작성자
전국삼성전자노동조합
작성일
25-04-17 15:10
조회
24
본문
조합원 동지들께,
최근 회사가 DS부문 전체 부서에 공유오피스 주말·공휴일 사용 금지 조치를 내렸습니다.
문제는, 이 조치가 소수의 부적절한 사용을 막기 위한 것이면서도
정작 다수의 정상적으로 이용해온 직원들에게까지 피해를 주는 방식이라는 점입니다.
공유오피스 운영의 책임은 관리·감독 주체인 회사에 있음에도 불구하고,
이번 조치는 그 책임을 오히려 현장 직원들에게 전가한 것으로 보입니다.
전국삼성전자노동조합은 이번 사안을
단순한 비용 효율화가 아닌, 책임 회피이자 조직 신뢰를 훼손하는 방식으로 판단하고 있습니다.
현장의 목소리, 조합이 끝까지 함께 하겠습니다.
감사합니다.
[내용 추가]
명일(18일) 11:00에 사측과 해당 내용을 토대로 미팅 예정이오니, 참고 부탁드립니다.
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