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[설문조사 진행][공지] 반도체특별법 '주52시간 예외적용'에 대한 정책 디베이트에 전삼노가 참가합니다.

작성자

전국삼성전자노동조합

작성일

25-01-24 14:28

조회

35

본문

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반도체특별법 '주52시간 예외적용'에 대한 정책 디베이트에 전삼노가 참가합니다.



민주당 정책 디베이트 Ⅲ


<행복하고 정의로운 대한민국,‘반도체특별법 노동시간법 적용제외’어떻게?>



□ 개요


□ 일시 및 장소 : 2025년 2월 3일(월) 10시 30분, 본청 245호 제3회의장


□ 취지 : 반도체산업의 경쟁력과 노동자의 건강권 보호 사이의 균형 모색


- 주52시간 적용 예외 도입 논의를 통해 반도체 산업의 경쟁력 강화라는 산업적 요구와 노동자의 건강권 보호라는 사회적 가치를 조화롭게 충족시킬 방안 모색


- 이를 통해 단순한 의견 대립을 넘어, 산업과 노동 모두에게 지속가능한 미래를 보장할 수 있는 정책적 방향성을 도출하고자함



□ 참석


- 좌장 : 이재명 민주당 당대표


- 법안설명 : 김태년 국회의원


- 기조발제 및 토론 : 도입요구측 3~4인, 도입반대측3~4인 *전삼노 1명, 도입요구측에 사측 참가


- 전삼노 참석자 : 손우목 위원장, 보좌진 : 정책기획국 2명



민주당의 반도체법 디베이트 [한겨레 프리즘]


[성명] 근로기준법 개악 시도를 규탄한다

[성명] 반도체특별법, 노동자를 희생시키지 말라

[입장문] 국회는 반도체 노동자들의 목소리에 응답하라



연구개발 직무를 수행하는 조합원의 현장의 목소리를 받아서 2월 3일 정책 토론회에서 현실을 적나라하게 전하고자 합니다.


DS부문내 연구개발직무를 수행하시는 조합원 동지들 중 목소리를 전하고 싶으신 분께서는 김재원 정책기획국장, 정승원 대의원에게 제보 부탁드립니다.



*익명으로 기자와 전화인터뷰도 가능합니다.




제보내용


1. 주 64시간 이상 근무에 대한 의견

2. 특별연장근로제 사용시 문제점

3. 근로시간을 늘리면 회사의 경쟁력이 확보되는지, 삼성전자의 경쟁력 저하가 '노동자의 근로시간 부족'때문인지

4. 본인이 현재 주52시간을 초과하고 제외시간을 넣고 근무하고 있는지




※제보창구


정책기획국장 김재원 

연락처 : 010-8003-7517

이메일 : jaewon6.kim@samsunglabor.co.kr 



화성대의원 정승원

연락처 : 010-4708-0108

이메일 : wtcross153@samsunglabor.co.kr



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